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Celeste Warren. 是全球领先的制药公司之一Merck全球卓越卓越卓越中心的副总裁。她理解为劳动力拥有包容性环境所需的内容。“你想要一个多样化的劳动力,所以你必须在员工周围创建一个包容的环境,所以他们’他们能够感到充满活力’能够感到赋权,所以他们能够做我们想要的事,” she says.

沃伦在不仅争夺不当的黑人社区,而且为改善社会的各种各样的团体而飞。她目睹了她父亲所面临的不公正是她家乡的第一位黑人老师以及他在职业生涯的早期收到的治疗。“我看到了他的斗争;我看到了他的成功,” Warren says. “但是我先看到了这一切,我看到了如何影响他作为一个黑人和他不得不做的事情和挫折感。”

沃伦最近谈到了她在虚拟对话中的经历。这儿是一些精彩片段:

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与之 前明尼阿波利斯警察德里克Chauvin试验 在进行中,我们还讨论了他参与的影响 乔治弗洛伊德的死亡—黑人社区被遗留为弗洛伊德的影响’姓氏被添加到已被执法人员杀害的非武装黑人名单。你可以观看完整,未切割的对话 这里.

本讨论是由其托管的扬声器系列的一部分 黑人员工网络 在Springer自然,出版商 科学周报。该系列旨在拓宽对词干的黑色贡献(科学,技术,工程和数学)—尚未被广泛认可的历史。它将涵盖职业道路,榜样和指导,以及茎的多样性。